曼联解雇阿什沃斯引发内部恐慌，工作人员心存不安

12月10日讯 据《电讯报》报道，阿什沃斯在担任曼联体育总监仅五个月后便被解雇，这一决定令俱乐部其他员工感到震惊，并引发了他们的忧虑和不安。

今年八月份，拉特克利夫曾宣布裁员250人，占据员工总数的五分之一，这是持续削减成本的一部分。当时，俱乐部内部气氛已经十分低沉。根据多位内部人士透露，为从纽卡签下阿什沃斯，曼联投入了大量时间、金钱与精力，如今却匆忙解雇他，使得许多员工倍感脆弱。一名匿名员工向《电讯报》表示：“如果他们能如此对待刚上任五个月并耗费高额费用聘请来的体育总监，那我们这些普通工作人员又会如何呢？”

自阿什沃斯离职后，《电讯报》采访了十几名俱乐部员工，他们一致描述出一种紧张而压抑的工作环境。由于夏季裁员事件，一些同事和朋友相继离开，而大家对于未来可能发生什么变化充满疑惑。一位消息人士指出：“大家都很恐惧（quite fearful），情况并不乐观。”目前曼联正在审查所有非人力支出的项目，据悉，在节省开支方面，将审核范围扩大至数千个单项。

过去三个赛季里，曼联税前亏损已达到3.129亿英镑，因此面临巨大的运营压力。他们需要遵守英超盈利及可持续发展规则（PSR），否则将有扣分的风险。此外，由于要降低开销，今年圣诞派对也被取消。这种“有毒”的氛围似乎再次笼罩着更衣室，以往穆里尼奥或索尔斯克亚执教期间均出现过类似情形。据消息人士称，现在这种气氛愈演愈烈。

一些接受《电讯报》采访的人员认为，多年来，高层为代价高昂且错误频频的人事决策付出了惨重代价, 尤其是在转会招聘方面。目前估计，通过裁员可以为俱乐部节省3000万到3500万英镑，但在转会市场上的大手笔花费收效甚微。当前，曼联排名英超第13，与欧冠区相距8分。

值得注意的是，自7月1日加入以来，为此支付300万镑赔偿金的阿什沃斯，仅短暂共事就失去了信任。而除了他外，在滕哈赫续约115天后，也以2140万镑解除合同，其教练团队中包括今夏才加盟的新成员范尼、哈克等人。同样令人唏嘘的是，这一系列变动无疑加剧了球队的不稳定性，让球迷对此深表关注。